人壽保險聽起來有點病態，不是嗎？我們通常認為這是一種照顧你的家庭的方式，一旦你，呃......走了。
John Hancock希望改變這一點 - 並為其保險計劃提供一點生活（哈哈！）。
該公司與Vitality合作，為雇主和保險公司管理健康福利計劃。
如果你過著健康的生活方式 - 或者你願意採用一種方式 - 你可以節省你的保單 和 你的雜貨賬單。
任何John Hancock人壽保險投保人都可以註冊，儘管您很快就會在更多的工作場所看到這個以及類似的程序。據MarketWatch稱，Davina HealthCare Partners，生物技術公司Amgen和眼保健產品開發商Alcon都已為其員工簽署了健康福利計劃。
本程序對您的雜貨清單意味著什麼
聲稱，Vitality通過NutriSavings提供HealthyFood益處 你可以在雜貨上每年節省高達600美元 你可能已經在70家不同的商店購買，包括Wegmans，BJ's，Giant，Stop＆Shop甚至沃爾瑪。
通過在您最喜愛的雜貨店註冊折扣卡，參與並跟踪您的儲蓄。在您的商店訪問後幾天登錄，看看您的購物車是多麼健康 您將獲得多少現金獎勵.
NutriSavings HealthyFood樣品清單非常有益健康。如果您曾購買過小麥麵包或全麥麵食，那麼您可以享受折扣優惠。
冷凍蔬菜在農產品清單上，以及用於沙拉的混合蔬菜袋。這不僅僅是名牌產品 - 蘋果，雞蛋和牛奶等產品也是合格的。
特別針對沃爾瑪的Great for You項目列表非常廣泛：如果您想要蘋果汁，羽衣甘藍或一碗葡萄乾麩，您可以享受折扣。
其他方式來拯救和獲得活力
在您簽發約翰漢考克人壽保單後，請參加測驗，了解您的生活方式是多麼健康。設定目標並獲得免費Fitbit以跟踪您的進度並獲得活力點數。
根據您的參與程度， 您可以節省高達15％的保費 下一個 政策年。
會員還有資格獲得亞馬遜，REI和Whole Foods等零售商的折扣和獎勵。獲得積分的簡單方法之一是觀看有關健康習慣的簡短視頻。
你會向雇主透露你的飲食或運動習慣嗎？
在獲得人壽保險時，通常會提供有關您的生活方式的詳細信息。通常情況下，公司想要知道你在發布一項大政策之前每天都沒有病態肥胖或吸三包。
因此，報名參加John Hancock的活力計劃對於現任成員來說似乎不是一件容易的事。
但是通過活力提供計劃的雇主怎麼辦？
如果你的老闆或人力資源部門鼓勵你做出更好的生活選擇，你會參加嗎？
MarketWatch發現，自2011年以來，保險經紀公司Lockton位於密蘇里州堪薩斯城的85％員工已加入其活力計劃。少數拒絕參與的員工通常會引用隱私問題或不需要折扣等原因，一位人力資源代表報告稱。
Vitality告訴MarketWatch，隱私是最重要的，它解釋說它看到的數據比John Hancock或任何其他合作夥伴更複雜，並且數據從未出售給第三方。
輪到你了：如果你有約翰漢考克人壽保險，你會報名參加活力計劃嗎？如果您的雇主提供該計劃怎麼樣？
Lisa Rowan是一位居住在華盛頓特區的作家，編輯和podcaster。
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