員工福利有各種形式,從隨時隨地打盹到儲備充足的啤酒冰箱,以及瑞典小鎮正在嘗試的東西。
但雇主們開始提供新的工作場所福利,我們很喜歡這個想法。
在過去的幾年裡,公司已經開始 提供學生貸款還款計劃作為其員工福利計劃的一部分.
3月份,國會甚至提出了一項法案,該法案將對每年提供高達5,250美元的公司提供減稅優惠,以償還員工的學生債務。
最近(週四,確切地說),它被宣布 田納西州的孟菲斯將是第一個 市 通過幫助減少學生貸款來為員工提供一些經濟援助。
學生貸款減免計劃如何運作
從7月1日開始,孟菲斯市每月將為員工的學生貸款還款工作提供50美元.
50美元將直接用於支付本金 - 這種方法將有助於在盡可能短的時間內消除貸款。 (你可以在這裡閱讀更多關於背後的策略。)
要獲得學生貸款減免計劃的資格, 員工必須積極就業並全職工作至少12個月。預計員工仍可自行支付學生貸款。
“我們很自豪能成為該國第一個向我們的員工提供此類學生債務援助的市政府,”該市首席人力資源官Alex Smith說。 “我們認為這是對員工的重要投資。”
該市已經開設了學費報銷計劃,為每年上學3000美元的員工提供學費。
通過(猜測)數字
史密斯指出,他們在推出該計劃時遇到的一個困難是,對於有多少員工持有學生貸款債務,可以得到更準確的估計。
該計劃由Tuition.io執行,該公司負責管理員工學生貸款福利。平均而言,Tuition.io計劃的採用率為14%。
對於孟菲斯市而言,14%的採用率意味著大約840名符合條件的員工利用這項服務。然而,當該計劃在今年早些時候在人力資源部門進行測試時,採用率為20% - 略高於平均水平。
2016年,孟菲斯的學生貸款債務增長了近5%,而全國的增幅略高於3% - 如果高於平均水平的工人數量利用該計劃,那將是有意義的。
更快地償還學生貸款
雖然我們喜歡公司(現在整個城市!)幫助員工償還學生貸款的趨勢,但在此之前可能還需要一段時間才能成為普通的工作場所福利。
與此同時,我們為您提供了大量的提示和技巧,讓您自己支付學生貸款。
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然後,從真實的人那裡看看他們如何償還自己的學生貸款債務。
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Grace Schweizer是The Penny Hoarder的初級作家。
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