這可能看起來很奇怪，但我喜歡雜貨店。
我討厭雜貨店購物的實際行為。我討厭必須找到一個停車位，我討厭我可能遇到一個長期失去的同學並被迫說話的恐懼。
但我喜歡商店本身。
當我通過自動門說話時，臉上的冷氣旋轉。烘焙食品的味道有時被烤肉雞超過。鮮花待售......
我也喜歡（許多）雜貨店對待員工的方式 - 有很多好處和增長機會。
10家具有驚人員工福利的雜貨店
我們（我自己和實習生）梳理了30多家大型雜貨連鎖店（包括區域和國家）的名單，並查看了他們為員工提供的福利。
我們將這份名單歸結為10家商店，這些商店提供了一些最好的優惠。
阿爾迪
我知道我們有一些巨大的阿爾迪球迷。你可以在這個全國連鎖店找到很棒的優惠，但作為一名員工，你可以獲得更好的福利。
如果您全職工作，您有資格：
- “慷慨”的休假時間和七個帶薪假期
- 全面的醫療，牙科，視力保險和處方保險
- 短期和長期殘疾保險
- 生命，意外死亡和肢解和依賴性人壽保險
- 401（k）計劃與雇主匹配捐款
即使您不是全職工作，如果您工作至少25小時，您仍然可以獲得全部健康福利。即使你每週只工作兩小時，你仍然可以設置401（k）。
欲了解更多詳情並找到您附近的職位空缺，請訪問Aldi的職業生涯頁面。
克羅格
我從來沒有真正進過克羅格。這會讓我成為一個壞人嗎？大概。
但是它的職業生涯頁面讓我覺得我在家，尤其是這句熱情洋溢的評論：“當你是Kroger律師時，公司會投資你，而你是團隊中的重要成員。”
Kroger將其“Total Rewards”套餐描述為極具競爭力，並註意到以下一些好處：
- 帶薪休假
- 醫療計劃
- 人壽保險
- 打折的家庭和汽車保險
- 收養的好處
- 退休選擇
- 股票期權
- 學費援助和大學獎學金
- 產品折扣
- 健身追踪設備，折扣健身房會員資格或教練計劃
此外，還有“讓我們的員工知道他們受到重視的特殊待遇。”憑藉所有這些特權，我也覺得很特別。
欲了解更多信息並找到您附近的空缺，請訪問Kroger的職業生涯頁面。
梅傑
該連鎖店的200家商店位於肯塔基州，伊利諾伊州，印第安納州，密歇根州和俄亥俄州。它將自己描述為一個家族企業，“以尊嚴和尊重相互對待”。
福利取決於您的職位，地點和工作時間，但可能包括：
- 帶薪休假
- 醫療/處方保險
- 牙科/視力保險
- 人壽保險
- 領養保險
- 殘疾保護和工人賠償
- 401（k）計劃與公司捐款
- 員工折扣
中西部的魅力最好。要了解有關Meijer及其職業機會的更多信息，請訪問職業頁面。
4. Publix
作為佛羅里達人，Publix是我的果醬。如果我知道它的好處 - 即使對於兼職員工 - 我也更有可能在高中時獲得一次演出。
超市為所有符合條件的員工提供“核心”福利。這些包括（但不限於）：
- 團體健康計劃（帶處方福利）
- 集團牙科計劃
- 集團願景計劃
- 401（k）退休計劃與公司比賽
- 員工持股計劃，無需額外費用即可為Publix股票做出貢獻 - 如果需要，還有機會購買其私有股票的額外股份
- 年假現金獎勵
- 商店員工的季度零售獎金
- 學費報銷
全職員工可享受額外福利：
- 假期工資
- 六個帶薪假期 - 帶假日交換（如果您更喜歡在特定的假期工作而另外休假）
- 公司支付人壽保險
- 長期殘疾計劃
- 喪親之痛
- 陪審團的工資
而這些清單甚至都沒有包羅萬象。有關完整的下行，請訪問Publix職業頁面。然後在麵包店停下來吃麵包和免費餅乾。說真的......太好了。
5. Safeway
Safeway融入了今天的享受和明天的計劃;它對員工的座右銘是“今天。為了明天”。由於這種心態，它的好處是相當全面的。
但是，職業頁面確實注意到我要列出的非零售店員工（通常）的好處。如果您在商店工作，福利因地點而異。
這是一個綱要：
- 度假，病假和公司認可假期的帶薪休假
- 選擇醫療計劃
- 處方藥覆蓋率
- 視力保健
- 牙科和畸齒矯正保險
- 公司支付的基本人壽保險
- 401（k）雇主匹配計劃
即使您只兼職工作，您也有資格獲得這些福利。如果您有興趣，您需要向您的商店詢問具體細節。與此同時，請訪問Safeway的職業生涯頁面。
6.節省很多
我沒有意識到有多少Save A Lots在那裡 - 在36個州超過1,300家商店。也許它正在蓬勃發展，因為它對員工的待遇如此之好。
“這是關於家庭，健康和恢復活力的時間，”Save A Lot的職業生涯頁面說。 “我們懂了。”
以下是特許經營權的一些方式：
- 假期和假期
- 靈活的工作安排
- 醫療，牙科和人壽保險
- 汽車和房主保險的折扣
- 殘疾保險
- 具有競爭力的401（k）和具有投資選擇的利潤分享套餐
- 學費報銷
- 繼續教育
- 收養協助
您可以在其職業頁面上找到完整的綱要和任何職位空缺。
7.購物儀式
根據其網站，Wakefern Food Corp.擁有該連鎖店，這些公司僱傭了超過50,000名員工。但是，它僅位於康涅狄格州，特拉華州，馬里蘭州，新澤西州，紐約州和賓夕法尼亞州。
福利計劃旨在解決“員工及其家人的多樣化需求。”其中一些好處包括：
- 帶薪休假和假期
- 醫療保險
- 牙科保險
- 人壽保險
- 視力保健
- 競爭力401（k）
- 長期傷殘保險和長期護理保險
- 汽車，家庭和寵物保險
- 學費報銷
- 手機服務折扣
在Wakefern的職業生涯頁面上找到更多信息和工作。
交易員Joe's
這個特許經營權表示，它將員工視為“麵包和黃油”，這聽起來對我很不錯。
Trader Joe了解促進員工健康和福祉的重要性，因此它提供了一個非常全面的福利方案，包括：
- 帶薪休假
- 家庭和醫療假
- 醫療保健（醫療，處方，牙科和視力）
- 人壽保險
- 短期和長期殘疾
- 一個“慷慨”的退休計劃
- 領導力發展課程
- 所有TJ產品九折優惠
- 定期品嚐產品
產品品鑑？是的，請！
有關TJ福利和開放職位的完整列表，您可以訪問其職業頁面。
9.韋格曼
這條連鎖店自1915年以來一直存在，從單一的手推車發展到90家商店 - 而且還在增長。它擁有超過45,000名員工，他們受到了良好的待遇。
這是一個綱要：
- 週日或節假日工作人員的保費高於基本費率
- 帶薪休假
- 一年六個假期
- 兩種健康計劃的選擇
- 牙科保險
- 援助計劃，以幫助照顧兒童，老人護理，法律諮詢和財務規劃
- 領養援助和依賴護理儲蓄賬戶
- 401（k）計劃將您的貢獻的50％與最高6％的工資相匹配
- 獎學金每年授予超過1,500名員工
- 手機服務，電腦，電影票和遊樂園的折扣
- 定制瑜伽課程
- 重量觀察員在工作會議上
雖然你可能沒有聽說過Wegman的 然而，隨著它的擴展，值得關注。
有關所有詳細信息，請訪問職業頁面。
10. Winn-Dixie
這是一個獎勵，因為Southeastern Grocers遮陽傘有四家雜貨店：Bi-Lo，Harvey's，FrescoyMás和Winn-Dixie。
作為Southeastern Grocers的員工，您應該成為一個團隊，幫助客戶獲得最佳體驗。作為回報，以下是它提供的一些好處：
- 帶薪假期和假期
- 靈活的安排
- 401（k）匹配
- 學費報銷
- 付費培訓
- 關聯折扣
職業頁面還提到“一個有競爭力的福利方案，以幫助實現他們的健康和健康目標。”有關更多信息和就業機會，請查看（無需排隊）。
好的，所以你在列表的末尾，但是 你想知道在哪裡 全食品市場 是 因為你之前已經在其中一個“最適合工作的100家公司”名單上看到了它。
你知道，我想將它添加到這個列表中，但是商店的許多好處取決於服務時間。所以你必須工作800小時才能獲得低保險費（每薪水0至20美元）和6,000小時（3年）以獲得股票期權。其他商店沒有提到這一點。
此外，您必須每週工作超過20小時才能獲得資格。不，在涉及員工福利方面，Whole Foods並沒有完全陷入困境，但它無法與其他人競爭。而且，為此，我會給它一個 爽朗 反而喊出來。
輪到你了：美國有很多雜貨店，雖然我們花了幾個小時研究，但我們知道我們會錯過一些。所以我們知道你會告訴我們：我們缺少什麼？
卡森科勒（@CarsonKohler）是The Penny Hoarder的初級作家。在最近完成研究生學業之後，她專注於省錢 - 並與父母一起搬回來。
Penny Hoarder的編輯凱特琳·佩爾塔（Kaitlyn Perta）沉迷於研究雜貨店的好處。感謝她，卡森並沒有完全失去理智。為此，她獲得了一個cookie（當然是來自Publix）。
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