想想上次你需要打電話但沒有電話號碼。你撥了0跟操作員說話嗎？可能不會。
這是因為電話運營商已被新技術所取代。 互聯網和移動設備可幫助我們通過快速搜索找到所需的任何联系信息。在某些情況下，例如在線外賣訂單和實時客戶服務聊天，這項技術根本不需要撥打電話。
技術進步的步伐正在加快，隨著這些變化，就業市場也會發生變化。 在創造新的就業機會的同時，其他工作崗位正在消失。
最近的兩份報告（2013年一次和2014年另一份報告）著眼於哪些經濟部門最容易（也是最不容易）被技術接管。
使用2013年的研究，NPR匯集了一個令人著迷的 工具 這預示著你的工作將在未來20年內實現自動化的可能性。 編輯的機會將會持續一段時間。預測給我們5.5％的自動化機會。
另一方面，銀行出納員有98％的機會被替換。如果你考慮一下，這種趨勢開始於幾年前隨著ATM和網上銀行的引入。
最不可替代的是社會工作者的健康和藥物濫用，他們失去工作崗位的可能性為0.3％。
以下是未來20年內最不可能實現自動化的領域，基於目前的研究。
1.法律服務
雖然技術進步意味著法律地位不再包括在塵土飛揚的法律圖書館中查找案例，但研究人員預測，需要知識和法律系統經驗的工作的自動化風險很低。
但是，這類職員中的一些工作人員，如律師助理和法律助理，其風險要高於律師和法官等其他人。
2.管理
需要復雜的社交技能以及確定優先級，指導團隊和做出決策的能力的工作不太可能被計算機承擔。
3.金融服務
雖然金融部門的某些部分可能很快就會自動化，但更具戰略性，基於判斷的角色可能會繼續存在。
4.計算機，工程和科學
這個並不奇怪。畢竟，有人必須創造改變經濟的技術。研究人員指出，關鍵因素是這些類型的工作需要的“創造性智慧”。
然而，隨著戰場的發展，這些工人面臨著保持技能最新的挑戰。
5.教育
這個領域已經被技術轉變，但該報告預測教師和其他工作人員將長期存在。與其他領域一樣，這些專業人員需要適應技術變革。
6.藝術與媒體
眾所周知，創造力很難實現自動化（儘管計算機可能比您想像的更多網絡內容負責）。
當談到創造人類消費的工作時，顯而易見的選擇是其他人類。
7.醫療保健
雖然一些較低級別的醫療保健職位可能面臨自動化風險，但專門從事管理和協調患者護理的醫療專業人員被替換的風險較低。
例如，牙醫有0.4％的機會被替換，職業治療師有0.3％的機會。
誰最有可能被取代？
最易受自動化影響的領域是“辦公室和行政支持;銷售和服務;運輸;建築和提取;和生產，“根據2014年的報告。
一些估計認為高風險工作的數量高達40％，低收入工人的風險高於高收入工人的風險。 與缺乏訓練的同行相比，高技能工人的自動化風險也較低。
如何避免被機器人取代
那麼，您如何保護自己在技術變革中的地位？
雇主尋求的最高技能包括數字知識，管理技能和創造力據2014年研究的作者稱。 2013年的研究重點是工作要求，如人員技能，聰明才智，談判技巧以及在尷尬空間中操縱的能力。
保持競爭力可能意味著尋求新的技能來提升您當前的位置或準備改變領域。
如果你準備好建立一些新的優勢，那麼在你拿出昂貴的學生貸款之前先尋找獎學金。
並且不要為了學習新技能而減少不那麼正式的場地。 Coursera，可汗學院甚至斯坦福大學提供從編碼到創意寫作等各方面的免費課程。
我們是否應該把這項研究作為福音，並根據研究結果做出我們的每一個決定？不，可能不是。甚至研究人員都承認這些只是預測，而不是事實。
然而，無可否認，技術正在改變世界，包括工作場所。 為了保持競爭力，所有部門的工人都需要適應並獲得新技能。
輪到你了：你的工作是否有自動化的風險？你在做什麼新技能？
Lyndsee Simpson是華盛頓特區的作家兼編輯。如果一個機器人本週末可以來她的公寓，她會喜歡它。
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