隨著大麻合法化，與大麻有關的股票變得流行起來。研究公司ArcView的數據顯示，到2021年，合法的大麻產業預計將達到250億美元。這意味著我們應該期待看到更多的大麻公司從現在開始上市。
雖然許多人想通過投資大麻相關股票來加入這一行動，但您是否有可能與您的雇主陷入困境？這意味著，您的雇主是否對您能夠和可以投資的人有任何發言權？您是否會因為投資大麻股而被解僱？
在一些行業中你可能會驚訝地發現 雇主實際上對員工可以投資的事情有發言權。在本文中，您將了解最常出現的行業。
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雇主什麼時候限制您的投資選擇？
金融服務行業可以對員工可能投資的內容施加限制。這是由於利益衝突。例如，如果公司建議其客戶投資XYZ，它不希望其員工超越客戶（稱為前端運行）併購買XYZ，以便他們可以在客戶開始購買時駕馭它。為了防止這種情況，公司限制員工投資公司可能向客戶推薦的任何東西並不罕見。
上述工作究竟如何變得複雜。例如，如果新員工在退休賬戶中持有長期偏見的客戶建議，他們是否還需要關閉他們的職位？如果員工短期擔任職務且成本基礎為負，該怎麼辦？他們是否必須平倉，造成實際損失？雇主會賠償損失嗎？
上述方案的所有細節應該在雇主的任何錄取通知書中。如果您在閱讀錄取通知書後仍然想知道，可以將其他詳細信息發送給公司，人力資源部門或合規部門。
政府機構也可能對其員工可以交易和投資的內容有一定的限制。其中一個機構是SEC，如其存檔文件中所述： 員工投資規則.
美國證券交易委員會在投資或交易相關股票時遵循與金融服務行業類似的規則。但是有一些不同之處。美國證券交易委員會的員工可以投資首次公開招股或發行特別票據的股票。一旦他們參與調查該股票，他們必須出售任何股票。
您可能會認為SEC員工可能會像匪徒一樣有很多關於證券的非公開信息。他們實際上做得很好，但並不是因為他們試圖投資他們掌握信息的特定資產。相反，它是因為它們避免了災難。
競爭對手的衝突
如果你在大麻行業工作，你的雇主可能會限制你投資競爭大麻公司的可能性很小。由於大多數股票需要成為公開交易的公司在交易所交易股票，因此，您工作的公司可能需要在此之前公開，有可能限制競爭對手的交易。
為什麼公司會施加這樣的限制？如果您投資或交易競爭對手的股票，對您的雇主有什麼影響？一個原因是它可以幫助競爭對手。
隨著投資者購買股票，股價可能會上漲，從而增加了競爭對手的股權。更多的股權意味著競爭對手可以籌集更多資金並獲得更低成本的貸款。它也可能意味著高管獲得巨額獎金，因為股票價格或其他比率現在達到某些目標。
通過限制員工進行競爭對手股票交易，雇主認為他們可以剝奪競爭對手的機會，即使數量微不足道。
另一方面，雇主可能不會限制員工在個人賬戶中進行交易。但相反，他們可能會對雇主贊助的退休賬戶施加限制。許多此類賬戶只允許共同基金，但有些允許特定股票，雇主可能會限制。
公開披露
在某些工作中，您可能需要（通過法律或政策）披露您投資的投資。例如，許多政客必須提交個人財務披露，不僅要披露他們的投資，還要披露這些投資的價值。 。
雖然披露本身不是問題，但如果出現以下情況，可能會導致問題：
- 您的雇主對您的大麻股票投資有疑問
- 您是一個大麻仍然非法的州或地區的政府僱員
- 如果你是政治家，你會擔心自己的形象
再一次，這些都是“潛在的”問題，但如果您需要披露您所投資的內容，則需要考慮這些問題。
大多數雇主不限制對特定股票的投資
雖然根據原則或大麻的合法性，很難找到限制員工投資大麻股票的雇主，但可能有其他原因可能使您無法投資大麻股票。
除了因利益衝突而產生的任何限制外，投資競爭對手股票可能是公司限制您投資大麻股票的原因。當然，這意味著你可能在大麻行業和一家上市公司工作。
對於絕大多數員工來說，他們絕不會遇到限制他們投資大麻股票的雇主。當然，如果您的個人投資有任何限制，您可以隨時詢問您的雇主。你不必提起大麻股票。如果有特定限制，當您查詢時，它們會被披露給您。
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